Ettevõtteürituste hulka kuulub kohustuslik 8. märtsi tähistamine - sel päeval on kombeks õnnitleda naiskolleege, öelda meeldivaid, häid sõnu ja kingitusi. Lisaks sellele, et igale töötajale valmistatakse ette väike kimp, peate kaaluma ka korporatiivpeo korraldamist.
Juhised
Samm 1
Leidke koht tähistamiseks. Kõik sõltub töötajate arvust, eelarve suurusest ja suurema osa meeskonna eelistustest. Võib-olla on teie ettevõttel juba traditsioon minna maale 8. märtsi tähistama - broneerige siis lihtsalt üheks õhtuks maaklubi. Kui meeskond on väike, siis saate rentida hubase kohviku, keeglisaali, ööklubi või piljardisaali - võite istuda pidulauas, veidi liikuda, tantsida. Kui teie eelarve on väike, saate korraldada kontoripidu - valida kõige suurem tuba, kolida laudu, tuua palju toole.
2. samm
Kaunista tuba - korraldage kõigile kohalviibijatele kevadmeeleolu, riputades õhupallikimbud, korraldades laudadele lilli jne. Kui pidutsete kontoris, peate ostma nõusid - võtma ühekordselt kasutatavaid mitmevärviliste prillide komplekte, vastavate piltidega plaate, ilusaid salvrätikuid.
3. samm
Kutsu kindlasti õhtujuht ka siis, kui tähistad puhkust tööseinte vahel. On hea, kui teie ettevõttes on inimene, kes suudab kõike korraldada, sealhulgas jälgida peo pidulikku osa. Igal juhul tuleb õhustsenaarium eelnevalt välja töötada, sealhulgas õnnitlusosa, viktoriinid, võistlused ja erinevad mängud. Kui teil on võimalusi, siis kutsuge professionaalne tantsurühm (kaasaegne, peotants, striptiis), mustkunstnikud, klounid jne. Iga puhkust kaunistavad mitmed valgusküllased toad, nii et muutke pidu emotsionaalsemaks ja elavamaks.
4. samm
Õnnitlege töötajaid õhtu jooksul, saate iga õnnitlusega kaasa minna viktoriini või humoorikate toostidega. Kingi naistele lilli, ütle ilusaid röstsaiaid - kõik see tuleks eelnevalt läbi mõelda ja ette valmistada. Märkige kindlasti igaühe saavutused ettevõtte heaks, rõhutage töötaja väärtust.
5. samm
Kutsu pidustusele professionaalne fotograaf, kes pildistab, salvestab mitu videot. Selliseid fotosid saab kasutada erinevates seina ajalehtedes ning ettevõtteõhtute mälestus on osa ettevõtte üldisest kultuurist.
